MARCHE DE LA COLERE

Le SGP UNITE POLICE FORCE OUVRIERE organise une « Marche de la Colère » policière et citoyenne partout en France le : Mercredi 26 octobre 2016 à partir de 12 Heures

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Assouplissement des taux d’encadrement des accueils périscolaires la coupe est pleine !

APPEL A LA GREVE NATIONALE LUNDI 19 SEPTEMBRE 2016

Les animateurs du public comme du privé ainsi que les ATSEM disent :

NON ! A LA CASSE DES CONDITIONS DE TRAVAIL

OUI ! A UNE QUALITÉ PÉDAGOGIQUE ET ÉDUCATIVE.

Depuis l’appel à la mobilisation du 5 septembre 2016, l’intersyndicale nationale dénonce le manque de dialogue social de ce gouvernement qui, sous la pression de l’association des Maires de France, vient de pérenniser le décret du 2 août 2013, permettant l’assouplissement des taux d’encadrement des accueils périscolaires.

Sans un véritable bilan et en se passant de tout débat avec les organisations syndicales, les méthodes de ce gouvernement s’inscrivent, tout

comme la loi travail, dans un contexte général de remise en cause des garanties collectives et de démantèlement des normes conquises.

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LE 15 SEPTEMBRE ON NE LÂCHE RIEN!!

La #LoiTravail est une loi antidémocratique : imposée à coups de 49.3 et contre la majorité des syndicats La #LoiTravail fragilise les droits : elle inverse la hiérarchie des normes au détriment des garanties des conventions collectives

La #LoiTravail permet une moindre rémunération des heures supplémentaires, facilite les licenciements, affaiblit le rôle préventif de la médecine du travail, autorise des augmentations de temps de travail sans augmentation de salaire… Mais cela n’est pas encore assez si l’on en croit les divers programmes politiques qui s’annoncent en vue de l’élection présidentielle : la brèche ouverte par la #LoiTravail risque fort de devenir béante si l’on ne réagit pas.

Pour toutes ces raisons, le 15 septembre FO entend marquer sa détermination

ON NE LÂCHE PAS

Bon week end, nous y serons présents

Heart Of Glass Heart Of Gold revient du 9 au 11 septembre à Saint-amans-des-côts (Aveyron) pour soigner ta mélancolie post grandes vacances.

Abrogation de la Loi Travail

FO Jeunes diplômés : création d’une aide à la recherche du premier emploi

Une aide à la recherche du premier emploi (ARPE) est instituée, à partir 10 août 2016, pour les jeunes diplômés en recherche d’emploi.

Cette aide est destinée aux personnes qui remplissent les conditions suivantes :

être âgé de moins de 28 ans ;

avoir obtenu un diplôme à finalité professionnelle de l’enseignement scolaire ou de l’enseignement supérieur depuis moins de 4 mois à la date de la demande ;

être à la recherche d’un emploi ;

avoir bénéficié d’une bourse au cours de la dernière année de préparation du diplôme, ou, pour les jeunes ayant obtenu leur diplôme par l’apprentissage, disposer de ressources inférieures ou égales à des plafonds définis par arrêté ministériel.

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Communiqué intersyndicale du 30 juin 2016

Veuillez trouver ci-joint, le communiqué commun des 7 organisations publié cet après-midi, intitulé :

« LE SOUFFLE NE MANQUE PAS »

Nous vous joignons aussi un article publié hier soir sur le site de la confédération FO.

Vous en souhaitant bonne réception.

Communiqué commun 30 06 16

29 06 16 Loi travail – des évolutions, mais pas de sortie par le haut !

Communiqué de la Fédération faisant suite à la manifestation du 28 juin 2016

Vous trouverez ci-après le communiqué de la fédération faisant suite à la manifestation du 28 juin 2016.

En vous souhaitant bonne lecture.

Communiqué FD du 28 JUIN 2016def

Communiqué faisant suite à la manifestation du 24 juin

Vous trouverez ci joint le communiqué de la Fédération faisant suite à la manie station du 24 juin 2016

Communiqué du 23 juin 2016 (3)

Communiqué commun du 24 juin 2016

GHT – Conférence territoriale de dialogue social – CHS-CT un outil contre les GHT

La discussion de notre Comité National, qui s’est réuni la semaine dernière, a été centrée sur la bagarre contre la loi El Khmori et la préparation de la manifestation nationale à Paris le 14 juin prochain. Les échanges ont aussi porté sur la dégradation des conditions de travail en relation avec la baisse de l’ONDAM , ainsi que sur les conséquences de la loi dite de « modernisation de notre système de santé » et notamment notre préoccupation majeure qui concerne la mise en place des GHT, qui sont une véritable « arme de destruction massive » contre les hôpitaux et les personnels.

Les échéances sont immédiates. Les ARS vont arrêter le périmètre des GHT début juillet. D’ores et déjà, les établissements programment la consultation des CTE, puis des conseils de surveillance sur les « conventions constitutives » des GHT.

Dans le même temps, la loi (article 107) et le décret du 27 avril prévoient la mise en place d’une « conférence territoriale de dialogue social » à l’initiative du directeur de l’établissement support.

Le comité National a apprécié l’ensemble des ces dispositions ainsi que leurs conséquences néfastes sur les personnels et les établissements qui sont membres du GHT.

En conséquence, compte tenu du calendrier serré qui est imposé, le Comité national a décidé :

1- de voter à l’unanimité une déclaration dans laquelle la Fédération demande aux syndicats FO de ne pas participer à la « conférence territoriale de dialogue social », dont le principal objectif d’impliquer et d’intégrer les représentants du personnel et les syndicats à l’acceptabilité sociale des recompositions à venir, des remises en cause des acquis sociaux, de la mobilité qui va être imposée…,.

2- de voter contre les « conventions constitutives » qui seront à l’ordre du jour des prochains CTE et conseils de surveillance,

3- de demander la consultation préalable du CHS-CT, compte tenu des impacts sur les conditions de travail des GHT et du projet médical partagé.

Pour mettre en oeuvre les décisions arrêtées par le Comité National, vous trouverez ci-joints plusieurs documents, relatifs aux points évoqués ci-desus :

– la déclaration du CN

– une déclaration type à compléter dans laquelle le syndicat FO explique les raisons pour lesquelles il votera contre la « convention constitutive »

– une note fédérale indiquant la conduite à tenir pour saisir le CHS-CT

Position du CN branche-santé-Barcares sur les GHT

GHT-CHSCT-circulaire pour les syndicats-mis en forme

Position de FO sur le vote de la convention constitutive du GHT

GHT lettre type CHS-CT

Après trois mois de manifestations et de grèves, la mobilisation contre le projet de loi travail ne faiblit pas.

14 JUIN 2016 JOURNEE DE GREVE ET MANIFESTATION NATIONALE A PARIS - DEPART 13 H 00 - DE LA PLACE D'ITALIE A L'ESPLANADE DES INVALIDES

PREAVIS DE GREVE DU LUNDI 16 MAI 2016 A 20 H AU VENDREDI 20 MAI 2016 A 8 H

Il couvrira les personnels et agents des fonctions publiques territoriale et hospitalière relevant de notre fédération.

Cette grève portera sur les revendications suivantes :

Ø Retrait du projet de loi Travail imposée par le 49.3

Ø Rémunérations :

· Arrêt du gel et augmentation de 8 % de la valeur du point d'indice ;

· Attribution de 50 points d'indice uniformes pour tous ;

· Revalorisation des pensions.

Ø Carrières :

· Rétablissement de la durée minimum pour la prise d'échelon ;

· Revalorisation significative des ratios promus/promouvables, première étape vers un déroulement de carrière linéaire.

Ø Effectifs/conditions de travail :

· Arrêt des suppressions de postes ;

· Création des emplois statutaires nécessaires aux collectivités et établissements de la fonction publique hospitalière pour l'accomplissement de leurs missions de service public.

Ø Service public :

· Arrêt des baisses budgétaires initiées par la politique d'austérité, le Pacte de responsabilité et la baisse des finances publiques ;

Abandon des contre-réformes territoriales et hospitalières.

POUR LES DROITS PLUS PROTECTEURS DES SALARIÉ-ES DU PRIVÉ COMME DU PUBLIC POUR OBTENIR LE RETRAIT DU PROJET DE LOI TRAVAIL

Ensemble, salarié-es du public, du privé, chômeur-euses, précaires, retraité-es, étudiant-es, lycéen-ennes

Toutes et Tous en grève et dans les manifestations, le jeudi 28 avril 2016.

PRÉAVIS DE GRÈVE POUR LA JOURNÉE DE GRÈVE INTERPROFESSIONNELLE DU 28 AVRIL 2016

Conformément aux dispositions prévues par la Loi du 13 juillet 1983, nous vous informons par la présente du dépôt d’un préavis de grève par la Fédération générale des Fonctionnaires FO couvrant les personnels de la Fonction publique de l’Etat et de ses établissements pour la journée du jeudi 28 avril 2016. Compte tenu de l’aménagement du temps de travail et de l’organisation des services, cette grève commencera pour certains agents, le mercredi 27 avril 2016 à 20 heures et se terminera, pour d’autres, le vendredi 29 avril 2016 à 8 heures.

Ce préavis s’inscrit dans la journée de grève et de manifestations, initiée par notre Confédération FO et fait suite aux journées de mobilisation contre le projet de Loi Travail, mais se place également dans la continuité des journées de grève du 26 janvier et du 31 mars dans la Fonction publique.

APPEL À LA MOBILISATION LE 28 AVRIL 2016

Depuis plus d'un mois, les étudiant-es, lycéen-nes, salarié-es, privé-es d’emploi et retraité-es sont mobilisés pour exiger le retrait du projet de loi Travail en discussion au parlement. Le droit du travail doit aujourd'hui prendre en compte nombre d'enjeux (évolution technique et technologique, émergence de nouvelles technologies d’information et de communication, du numérique, transition écologique, évolution des besoins de la population...) et en mesurer les transformations induites sur le travail. L'enjeu est offrir des garanties et des droits en conséquence aux salariés des secteurs privé et public.

A terme, cette remise en cause de pans entiers du Code du travail risquerait d'avoir aussi des conséquences sur le statut de la Fonction publique alors que les agents vivent déjà des situations dégradées.

Les organisations syndicales (CGT, FO, FSU, Solidaires, UNEF, UNL, FIDL) appellent l’ensemble des salarié-es, privé-es d’emploi, étudiant-es, lycéen-nes, retraité-es à se mobiliser à nouveau par la grève et à participer massivement aux manifestations le 28 avril prochain.

Dès à présent, elles appellent à l'organisation d'assemblées générales dans les entreprises et administrations pour assurer le succès de cette journée et décider de la poursuite de l'action pour obtenir le retrait de la loi et l'obtention de nouveaux droits. Elles se saisiront du 1er mai, pour donner à cette journée de solidarité internationale, un caractère particulier en pleine mobilisation contre le projet de loi Travail.

Journée de grève interpro du 28 avril :

LOI TRAVAIL → Un seul mot d'ordre : LE RETRAIT C'EST MAINTENANT !!! Force Ouvrière appelle l'ensemble des salarié(e)s, jeunes, retraité(e)s à réussir la grève et les manifestations le 28 avril prochain. En rubrique "Syndicats-Actualités" vous pouvez retrouver tous les documents utiles (préavis de grève, affiches, communiqué commun...)

 Télécharger le communiqué commun ICI

Préparer activement la grève et les manifestations du 28 avril

Le président de la République déclarait récemment qu’il ne voulait pas d’une société de précarisation mais d’une société en mouvement.

Pour le mouvement, il devrait être satisfait en ce moment !

Depuis le 9 mars jusqu’au 9 avril, en passant par le 31 mars et dans la perspective d’une nouvelle mobilisation le 28 avril, nombreux sont celles et ceux qui se mobilisent pour le retrait du projet de loi Travail, un projet socialement régressif, économiquement pervers et irrespectueux des modalités de la république sociale.

Pour faire reculer le gouvernement, grève interprofessionnelle le 31 mars

Face aux échecs de sa politique économique, le gouvernement fait la sourde oreille. Après plusieurs années de cadeaux au patronat, la loi Travail met le feu à la plaine sociale. Pour empêcher la destruction du droit du travail et de leurs protections collectives, le 31 mars les salariés feront grève.

Les chiffres de l’emploi, rendus publics le 24 mars, 
confirment l’explosion du nombre de chômeurs âgés de plus de 50 ans.

Pour FO, seul le rapport de forces imposé par la grève interprofessionnelle et la mobilisation de la jeunesse sera en mesure de contrecarrer le calendrier du gouvernement et de le faire reculer. Plusieurs fédérations font d’ores et déjà état d’une mobilisation des salariés pour le 31 mars comme elles n’en avaient pas connu depuis plusieurs années. 

MANIFESTATION DU 31 MARS

Vous trouverez en pièce-jointes :

– le Communiqué des 7 organisations (FO,CGT, Solidaires, FSU, UNEF, UNL, FIDL) daté du 24 mars,

– l’appel commun des Fédérations FO CGT SUD du secteur de la santé et de l’action sociale.

Tout indique aujourd’hui que la grève et les manifestations du 31 mars seront suivies. Elles constitueront un point d’appui important pour les revendications et le retrait du projet de loi El KHOMRI de destruction du code du travail. De la puissance de la grève et des manifestations dépendra la suite.

Nous appelons en conséquence toutes nos structures syndicales, tous nos militants et adhérents à poursuivre le travail de mobilisation pour l’organisation de la grève et des manifestations.

Bon courage à toutes et à tous.

25.03.16 Appel CGT FO SUD Santé-31 mars 16

Communiqué des 7 organisations_24 03 16

ACTION UNITAIRE DU 31 MARS

TOUS ENSEMBLE CONTRE LA DESTRUCTION DU CODE DU TRAVAIL RETRAIT DU PROJET DE LOI EL KHOMRI

Le projet de loi visant à réformer le droit du travail constitue une régression sociale sans précédent que nous refusons unitairement. 

Les principes qui fondent les garanties collectives sont remis en cause et les licenciements facilités entraînant une précarisation du statut de salariés sur l’ensemble du territoire. 

Le chômage atteint un niveau record, la pauvreté explose et, pour la première fois depuis l’après-guerre, l’espérance de vie recule.