Suite à la modification de la grille de catégorie C, il était indispensable d’engager des négociations sur les grilles dites atypiques : agents de maîtrise, adjudants sapeurs-pompiers, chefs de police, brigadiers chefs principaux.
La Fédération FO des personnels des services publics et des services de santé a été la première organisation à demander l’ouverture de négociations, dès le mois de juin.
Nous avons dû patienter pour obtenir enfin une négociation ce 28 octobre, et encore, sur le seul cadre d’emplois des agents de maîtrise. La déception de la délégation FO a été à la hauteur de l’attente !
- Pas de revalorisation du premier grade d’agents de maîtrise maintenu à l’échelle 5 (modifiée),
- Une revalorisation symbolique pour les agents de maîtrise principaux.
Les collègues qui chaque jour, assurent la conduite et la responsabilité des équipes sur le terrain méritent mieux que cela.
